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图片来源: David Paul Morris/Bloomberg / Getty Images
Meta 在吸引 AI 研究人员加入其新成立的超级智能实验室时，确实提供了高达数百万美元的薪酬方案。但据一位被挖角的研究人员以及泄露的内部会议评论，实际上并没有人获得 1 亿美元的 ’ 签约奖金 ’。
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在周四泄露给 The Verge 的全公司会议上，Meta 的高管们被问及 OpenAI CEO Sam Altman 提到的奖金，即 Meta 向顶级研究人员提供的奖金。Meta 的首席技术官 Andrew Bosworth 暗示，只有少数担任非常高级领导职位的人可能获得了这种级别的薪酬，但他澄清 ’ 实际提供的条件 ’ 并不是 ’ 签约奖金。而是所有这些不同的东西。’ 换句话说，并不是一次性支付的大笔现金。科技公司通常通过限制性股票单位（RSUs）向高级领导提供最大部分的薪酬，这取决于任期或绩效指标。
对于 Meta 来说，为非常高级的领导提供价值约 1 亿美元的四年总薪酬方案并非不可想象。Meta 的大多数高管，包括 Bosworth 本人，多年来每年的总薪酬在 2000 万至近 2400 万美元之间。
据报道，Bosworth 在会议上表示，Altman’ 暗示我们对每个人都这样做。听着，市场很热，但还没那么热。’（Meta 未立即回应 TechCrunch 的评论请求。）
周四，研究员 Lucas Beyer 确认他将离开 OpenAI 加入 Meta，另外两位曾领导 OpenAI 苏黎世办公室的人员也将一同加入。他在推特上表示：’1）是的，我们将加入 Meta。2）不，我们没有获得 1 亿美元的签约奖金，那是假新闻。’（Beyer 礼貌地拒绝了 TechCrunch 对其新角色的进一步评论。）
Beyer 的专长是计算机视觉 AI。这与 Meta 追求的方向一致：娱乐 AI，而非生产力 AI，Bosworth 在会议上表示。Meta 已经在该领域占据了一席之地，其 Quest VR 头显以及 Ray-Ban 和 Oakley AI 眼镜都是例证。
尽管如此，Meta 试图挖角的某些人确实值得在紧张的 AI 人才市场中获得高额薪酬。正如 TechCrunch 首次报道的，Meta 已经聘请了 OpenAI 的 Trapit Bansal，他以在 AI 推理模型方面的开创性工作而闻名。他自 2022 年起在 OpenAI 工作。
当然，Scale 的联合创始人兼 CEO Alexandr Wang 将获得一大笔现金，可能超过 1 亿美元，这是 Meta 收购其公司 49% 股权的交易的一部分。正如 TechCrunch 此前报道的，Meta 支付的 140 亿美元将以现金股息的形式分配给股东。Wang 几乎肯定是 Scale 的主要股东，有权获得这些股息。
尽管如此，虽然 Meta 并没有随意发放 1 亿美元，但它仍然在 AI 招聘上投入巨资。
一位投资者告诉 TechCrunch，他目睹了一位 AI 研究人员获得并拒绝了 Meta 提供的 1800 万美元的工作机会。该人员选择了一家更热门但薪酬仍然丰厚的 AI 初创公司：Mira Murati 的 Thinking Machines Lab。
